ŠTOKHOLM - Dvakrát rýchlejšie ako príjmy zamestnancov vo Švédsku rastú v posledných rokoch platy ich najvyšších šéfov. Podľa nového prieskumu miezd "ťažkých hmotností" švédskeho priemyslu prevyšuje rekordný plat generálneho riaditeľa firmy Ericsson príjem jeho priemerného zamestnanca 71-krát.
Šéf gigantického výrobcu mobilných telefónov Carl-Henrik Svanberg, ktorý firmu ročne stojí asi 17,3 milióna švédskych korún (viac ako 72 miliónov Sk), však nie je celkom reprezentatívnou vzorkou švédskych pomerov. V priemere všetkých sledovaných spoločností zarába najvyšší šéf dvadsaťosem násobok platu bežných zamestnancov. Pred dvoma rokmi ich však prevyšoval dvadsaťšesťkrát, takže odvtedy vzrástol ich príjem o 14 percent, zatiaľ čo u podriadených išlo len o sedempercentný nárast.
Vykazované sumy však neobsahujú len fixné príjmy, ale aj položky viazané na hospodárenie podniku. Svanbergov "normálny" ročný plat je 8,7 milióna švédskych korún, teda asi polovica celkového príjmu za prácu pre Ericsson.
(čtk)
