BRUSEL 13. januára (APA, SITA) - Európska komisia (EK) sa rozhodla žalovať Rakúsku republiku kvôli obmedzeniam pre pracovné sily, ktoré sú dočasne vysielané do Rakúska svojimi firmami. Konkrétne ide o pracovníkov, ktorí nie sú štátnymi príslušníkmi člensk
SITA
Tlačová agentúra
Písmo:A-|A+ Diskusia nie je otvorená
ej krajiny Európskej únie (EÚ), ale majú legálne pracovné povolenie v týchto štátoch. EK v tejto otázke pohrozila Rakúsku žalobou už v apríli minulého roku. Rozhodnutie Európskeho súdneho dvoru sa dá očakávať do dvoch rokov. V prípade že ich zamestnávateľ chce na krátke obdobie vyslať do Rakúska, musia najprv žiadať potvrdenie o vyslaní, čo sa rovná systému udeľovania pracovného povolenia. V prípade ignorovania tohto nariadenia môžu pracovníci dostať peňažnú pokutu, ako aj zákaz vstupu a zdržovania sa na rakúskom území. Podľa EK je rovnako neprípustné nariadenie, podľa ktorého musí byť pracovník vo firme zamestnaný minimálne jeden rok, alebo musí mať so zamestnávateľom pracovnú zmluvu na dobu neurčitú. V praxi tieto podmienky sťažujú možnosť stavebných spoločností ako aj IT spoločností zúčastňovať sa na tendroch v Rakúsku. V pondelok podala EK žalobu aj na Luxembursko kvôli obmedzeniam pre krátkodobo vyslaných pracovníkov.